SmartDreamers

SmartDreamers : le système d’exploitation de marketing de recrutement basé sur l’IA

Qu’est-ce que SmartDreamers ? SmartDreamers est un système d’exploitation de marketing de recrutement basé sur l’IA conçu pour améliorer et automatiser vos processus d’acquisition de talents. Il s’intègre parfaitement à votre système de suivi des candidatures (ATS) existant afin d’offrir une expérience candidat de premier ordre et d’optimiser vos indicateurs d’acquisition de talents.

Comment fonctionne SmartDreamers ? SmartDreamers fonctionne en fournissant une suite d’outils basés sur l’IA qui améliorent les différentes étapes du parcours du candidat. Ces outils comprennent :

• CMS de site Web de carrière: Créez des sites Web de carrière attrayants et personnalisés sans dépendre de modèles préfabriqués. L’équipe de conception vous aide à donner vie au site Web de carrière que vous souhaitez, sans aucune concession.
• Marque employeur: Vous aide à identifier les moyens optimaux de faire la publicité de votre marque employeur et à tirer le maximum de chaque dollar investi.
• CRM marketing: Vous aide à rationaliser le processus de recrutement, à améliorer l’efficacité et l’engagement des candidats.
• Analyse des talents: Fournit des données provenant des annonceurs, de Google Analytics et de l’ATS dans une interface unifiée, accessible en temps réel. Il vous aide à rassembler tous les indicateurs, de l’ensemble du parcours du candidat, dans une interface unifiée.
• Automatisation de l’IA: Utilise l’IA pour automatiser les tâches répétitives, personnaliser les interactions avec les candidats et améliorer l’efficacité globale.

Principales capacités de l’IA

• Analyseur de CV basé sur l’IA: Cette fonctionnalité augmente considérablement les taux de conversion en analysant avec précision les CV des candidats, et elle fonctionne efficacement avec les formulaires de candidature SD pour améliorer l’expérience de candidature.
• Assistant de contenu basé sur l’IA: Avec l’Assistant de contenu basé sur l’IA, vous pouvez accélérer la gestion du contenu, ce qui vous permet de générer du contenu à la volée pour les pages et la publicité, ce qui vous permet d’économiser du temps et des ressources.
• Correspondance des emplois basée sur l’IA: En personnalisant les offres d’emploi en fonction de l’expérience de chaque candidat, cette fonctionnalité augmente l’interaction. Cette approche ciblée contribue à accroître l’engagement en veillant à ce que les candidats voient les postes qui correspondent à leurs qualifications.

Pourquoi choisir SmartDreamers ?

• Intégration la plus rapide: SmartDreamers offre un processus d’intégration rapide, fonctionnant en synergie avec votre ATS, guidé par une équipe de spécialistes.
• Résultats dépassant les normes de l’industrie: La solution se concentre sur le haut de l’entonnoir, en optimisant les principaux indicateurs de TA.
• Expérience candidat de premier ordre: Se spécialise dans les processus de haut de l’entonnoir, de l’interaction initiale à la candidature.
• Expérience client exceptionnelle: L’équipe SmartDreamers agit comme une extension de votre équipe, comprenant et abordant les complexités de votre écosystème de TA.
• Adoption de l’IA à grande échelle: Un système à deux couches combinant une IA de pointe à un système d’exploitation évolutif.
• Sécurité de niveau entreprise: La plateforme assure la sécurité des données grâce au cryptage, à l’authentification multifactorielle et à la surveillance continue.

Intégrations

Grâce à des capacités d’intégration RPA de pointe, elle a la capacité de surmonter toutes les limitations de l’API et d’intégrer de manière transparente tous les points de votre écosystème d’acquisition de talents.

Quels problèmes SmartDreamers résout-il ?

• Processus d’acquisition de talents inefficaces: SmartDreamers rationalise et automatise divers processus, réduisant ainsi le temps et les ressources nécessaires à l’acquisition de talents.
• Mauvaise expérience candidat: En se concentrant sur les processus de haut de l’entonnoir, SmartDreamers améliore l’expérience candidat dès la première interaction.
• Manque d’informations axées sur les données: La plateforme fournit des analyses complètes, permettant une prise de décision axée sur les données dans les stratégies d’acquisition de talents.

Conclusion

SmartDreamers est un système d’exploitation de marketing de recrutement basé sur l’IA conçu pour améliorer et automatiser vos processus d’acquisition de talents, améliorer l’expérience candidat et optimiser les indicateurs de TA. Que vous cherchiez à rationaliser votre processus de recrutement, à améliorer votre expérience candidat ou à obtenir des informations axées sur les données, SmartDreamers vous fournit les outils et le soutien dont vous avez besoin pour réussir. Grâce à ses capacités basées sur l’IA, à ses mesures de sécurité robustes et à son soutien à la clientèle dévoué, SmartDreamers est une solution idéale pour les organisations qui cherchent à assurer la pérennité de leur écosystème d’acquisition de talents. Réservez une démo et voyez comment SmartDreamers peut transformer vos efforts d’acquisition de talents.