Bolto: Contrata e incorpora fácilmente a desarrolladores de software globales

Bolto

3.5 | 575 | 0
Tipo:
Sitio Web
Última actualización:
2025/09/01
Descripción:
Bolto simplifica la contratación global de talento tecnológico con la búsqueda, selección e incorporación de candidatos impulsada por IA. Contrata a los mejores ingenieros en días y gestiona la nómina, los beneficios y el cumplimiento global sin esfuerzo.
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Descripción general de Bolto

Bolto: La plataforma todo en uno para la contratación global de tecnología

¿Qué es Bolto? Bolto es una plataforma integral diseñada para agilizar el proceso de encontrar, evaluar, pagar y administrar a desarrolladores de software a nivel mundial. Con el respaldo de Y Combinator, Bolto ayuda a las empresas a construir y administrar sus equipos de ensueño simplificando las complejidades de la contratación internacional.

¿Cómo funciona Bolto?

Bolto ofrece una gama de funciones para simplificar la contratación global:

  • Encuentra talento: Bolto analiza currículums, realiza entrevistas con AI y utiliza evaluaciones de codificación para identificar a los mejores candidatos para tus roles específicos.
  • Programa entrevistas: Solicita fácilmente llamadas introductorias y conéctate con los candidatos directamente a través de la plataforma.
  • Contrata fácilmente: Bolto se encarga de los contratos y la incorporación, lo que hace que el proceso de contratación sea perfecto.
  • Paga y administra: La plataforma gestiona la nómina, los beneficios, el cumplimiento normativo y otros servicios de RR. HH., lo que garantiza una experiencia fluida tanto para los empleadores como para los empleados.

¿Por qué es importante Bolto?

Bolto aborda los desafíos comunes asociados con la contratación global, como:

  • Procesos que consumen mucho tiempo: Bolto reduce significativamente el tiempo necesario para buscar, entrevistar y contratar candidatos, lo que permite a las empresas construir sus equipos más rápido.
  • Complejidades de cumplimiento: Bolto garantiza el cumplimiento de las regulaciones locales, minimizando los riesgos legales y las posibles sanciones.
  • Carga administrativa: Al administrar la nómina, los beneficios y otras funciones de RR. HH., Bolto libera recursos internos, lo que permite a las empresas centrarse en sus objetivos comerciales principales.

Características y beneficios clave

  • Búsqueda de candidatos con tecnología AI: Los algoritmos de AI de Bolto analizan los currículums y evalúan las habilidades de codificación para identificar a los mejores talentos.
  • Programación automatizada de entrevistas: La plataforma agiliza el proceso de programación de entrevistas, lo que facilita la conexión con los candidatos.
  • Gestión integral de RR. HH.: Bolto gestiona la nómina, los beneficios, el cumplimiento normativo y otras funciones de RR. HH., lo que simplifica la gestión global del equipo.
  • Soluciones de contratación personalizadas: Bolto ofrece un servicio White Glove para empresas con necesidades de contratación únicas, brindando soporte personalizado de reclutadores internos.

¿Dónde puedo usar Bolto?

Bolto es adecuado para empresas de todos los tamaños que buscan contratar desarrolladores de software remotos de todo el mundo. Es particularmente útil para las empresas que:

  • Necesitan escalar rápidamente sus equipos de desarrollo.
  • Quieren acceder a un grupo de talentos global.
  • Carecen de los recursos internos para gestionar la contratación global.

La mejor manera de aprovechar Bolto

  • Define claramente tus requisitos de contratación y comunícaselos al equipo de Bolto.
  • Aprovecha la búsqueda de candidatos con tecnología AI de Bolto para identificar a los mejores talentos.
  • Utiliza las herramientas integrales de gestión de RR. HH. de Bolto para agilizar la incorporación y la gestión continua del equipo.

Al aprovechar la plataforma de Bolto, las empresas pueden reducir significativamente el tiempo, el costo y la complejidad asociados con la contratación global. Bolto permite a las empresas crear equipos remotos de alto rendimiento e impulsar la innovación.

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