Dover

Dover: Tu solución de reclutamiento todo en uno para startups

¿Qué es Dover?

Dover es una plataforma de reclutamiento integral diseñada para ayudar a las startups a optimizar su proceso de contratación. Ofrece una combinación de un Sistema de Seguimiento de Candidatos (ATS) gratuito y acceso a Socios de Reclutamiento a pedido, proporcionando una solución completa para atraer y contratar a los mejores talentos.

¿Cómo funciona Dover?

Dover simplifica el reclutamiento ofreciendo varias características clave:

• ATS gratuito: Comienza a contratar en minutos con el ATS gratuito de Dover. Este sistema te permite gestionar candidatos, realizar un seguimiento del progreso y colaborar con tu equipo.
• Puntuación de currículums impulsada por AI: El ATS de Dover utiliza AI para puntuar automáticamente los currículums, ayudándote a identificar rápidamente a los candidatos más cualificados.
• Publicidad en bolsas de trabajo: Anuncia tus ofertas de empleo en más de 50 bolsas de trabajo para maximizar la exposición y llegar a un grupo más amplio de candidatos.
• Socios de Reclutamiento: Accede a un mercado de reclutadores expertos que pueden ayudarte con varios aspectos del proceso de contratación, desde la búsqueda de candidatos hasta la gestión de la logística.

Características y beneficios clave

• Contratación acelerada: Dover ayuda a las startups a contratar más rápido mediante la automatización de tareas clave y el acceso a reclutadores experimentados.
• Transparencia de contratación inigualable: Dover proporciona una transparencia completa en el coste por contratación para todos los reclutadores en su mercado.
• Paquete de herramientas completo: Además del ATS y los Socios de Reclutamiento, Dover ofrece una extensión de búsqueda, publicidad en bolsas de trabajo, herramientas de recomendación de empleados y un portal de agencias.

¿Para quién es Dover?

Dover es ideal para startups que:

• Necesitan contratar rápidamente pero carecen de los recursos para un reclutador a tiempo completo.
• Quieren optimizar su proceso de contratación y mejorar la eficiencia.
• Buscan acceso a los mejores talentos y a un grupo más amplio de candidatos.

Ejemplos del mundo real

Varios fundadores y gerentes de contratación han elogiado a Dover por su eficacia:

• Matt Shumer, CEO/Fundador, OthersideAI: "Dover me facilita mucho la vida como fundador. Poder externalizar las evaluaciones iniciales (que consumen MUCHO tiempo) es increíble".
• Vineet Gopal, Jefe de Ingeniería de Aplicaciones, Benchling: "Usar Dover por primera vez me hizo darme cuenta de lo atrasada que está hoy en día toda la industria de las agencias de reclutamiento. Dover ha resuelto las partes tecnológicas del reclutamiento que me facilitan mucho, mucho la vida como gerente de contratación".

Precios

Dover ofrece un ATS gratuito. El precio de los Socios de Reclutamiento varía en función del reclutador y el puesto que se vaya a cubrir. La plataforma proporciona transparencia en el coste por contratación.

Reflexiones finales

Dover es una herramienta valiosa para las startups que buscan optimizar su proceso de reclutamiento y contratar a los mejores talentos de forma eficiente. Su combinación de un ATS gratuito, funciones impulsadas por AI y acceso a reclutadores expertos la convierte en una solución atractiva para las empresas en sus primeras etapas.