Neohyre

Neohyre: Die KI-gestützte Einstellungsplattform

Was ist Neohyre?

Neohyre ist eine innovative, KI-gesteuerte Plattform, die den Einstellungsprozess für Arbeitgeber und Arbeitssuchende revolutionieren soll. Ziel ist es, die Personalbeschaffung zu rationalisieren, Arbeitsabläufe zu automatisieren und die Zeit, die benötigt wird, um Top-Talente zu finden und zu sichern, drastisch zu verkürzen. Neohyre versetzt Unternehmen in die Lage, intelligenter, schneller und fairer einzustellen und bietet Arbeitssuchenden gleichzeitig eine bessere, transparentere Erfahrung.

Für Arbeitgeber: Beschleunigen Sie die Einstellung ohne Kompromisse

Neohyre hilft Arbeitgebern, ihren Einstellungsprozess zu beschleunigen, ohne die Qualität zu beeinträchtigen. Zu den wichtigsten Funktionen gehören:

• Anpassbare und automatisierte Arbeitsabläufe: Passen Sie Ihren Einstellungsprozess von Anfang bis Ende an und automatisieren Sie jeden Schritt, um Zeit und Ressourcen zu sparen.
• KI-gestützte Interviews: Führen Sie nahtlose, dialogorientierte Interviews mit detaillierten Kandidatenbewertungen durch, alles ohne menschliches Zutun.
• Intelligentes Screening: Gehen Sie über die Stichwortsuche hinaus. Die KI von Neohyre analysiert Lebensläufe und bearbeitet komplexe Ausschlussfragen, um die besten Kandidaten zu identifizieren.
• Umsetzbare Erkenntnisse: Verfolgen Sie jede Phase Ihres Einstellungsprozesses mit einem umfassenden Dashboard, das wertvolle Erkenntnisse vom Kandidaten-Screening bis hin zu endgültigen Entscheidungen liefert.

Für Arbeitssuchende: Präsentieren Sie Ihr Talent, nicht nur Ihren Lebenslauf

Neohyre bietet Arbeitssuchenden eine Plattform, um sich abzuheben und die richtigen Möglichkeiten zu finden. Zu den wichtigsten Vorteilen gehören:

• Sofortige Interviews: Präsentieren Sie Ihre Fähigkeiten sofort mit Sofort-Interviews, die keine Terminplanung erfordern.
• Weniger Abbrüche, bessere Erfahrungen: Erleben Sie einen schnellen, nahtlosen Einstellungsprozess, der Sie engagiert und zuversichtlich hält.
• Verbesserte Transparenz: Erhalten Sie Echtzeit-Updates und klares Feedback zu Ihrem Bewerbungsstatus, damit Sie während des gesamten Prozesses informiert bleiben.

Wie funktioniert Neohyre?

Neohyre nutzt die Leistungsfähigkeit der KI, um verschiedene Aspekte des Einstellungsprozesses zu automatisieren und zu optimieren:

1. Erstellung von Stellenanzeigen: KI hilft bei der Erstellung überzeugender Stellenanzeigen, die Top-Talente anziehen.
2. Lebenslauf-Screening: KI analysiert Lebensläufe, um Kandidaten zu identifizieren, die den erforderlichen Fähigkeiten und Erfahrungen entsprechen, und versteht dabei sogar Nuancen, die über die einfache Stichwortübereinstimmung hinausgehen.
3. Ausschlussfragen: Komplexe Ausschlussfragen filtern unqualifizierte Kandidaten effizient heraus.
4. KI-gestützte Interviews: Führt virtuelle Interviews, bewertet Kandidaten anhand ihrer Antworten und liefert dem Arbeitgeber detaillierte Einblicke.
5. Analytics Dashboard: Bietet einen umfassenden Überblick über den Einstellungsprozess, einschließlich wichtiger Metriken und Erkenntnisse.

Warum ist Neohyre wichtig?

• Spart Zeit und Ressourcen: Automatisiert sich wiederholende Aufgaben und gibt HR-Fachkräften die Möglichkeit, sich auf strategische Initiativen zu konzentrieren.
• Reduziert Voreingenommenheit: KI-Algorithmen können helfen, unbewusste Voreingenommenheit im Einstellungsprozess zu minimieren und Vielfalt und Inklusion zu fördern.
• Verbessert die Candidate Experience: Bietet eine transparentere und ansprechendere Erfahrung für Arbeitssuchende.
• Findet schneller Top-Talente: Optimiert den Prozess und stellt sicher, dass Unternehmen die besten Kandidaten nicht verpassen.

Wo kann ich Neohyre verwenden?

Neohyre ist über die Website zugänglich und kann von Unternehmen aller Größen in verschiedenen Branchen genutzt werden.

Preisgestaltung

Neohyre bietet verschiedene Preispläne an, um unterschiedlichen Bedürfnissen gerecht zu werden:

• 1x Post: $99 (Spezielles Product Hunt Launch Offer: 50% Rabatt)
  • Einzelne Stellenanzeige
  • Bis zu 45 Tage Laufzeit
  • Vollständig anpassbarer Einstellungsablauf
  • Erweitertes Lebenslauf-Screening
  • Komplexe Ausschlussfragen
  • KI-gestützte Interviews
  • KI-gestützte Analytik
  • Umfassendes Dashboard
  • KI-unterstützte Stellenausschreibung
• 3x Post: $199 (Spezielles Product Hunt Launch Offer: 50% Rabatt)
  • Bis zu 3 Stellenanzeigen
  • Bis zu 60 Tage Laufzeit
  • Alle Funktionen des 1x Post-Plans
• Enterprise: Individuelle Preisgestaltung für große Unternehmen
  • Alle Funktionen enthalten
  • Unbegrenzte Stellenanzeigen
  • Verlängerte Laufzeit
  • Erweiterte Analytik & Reporting
  • Personalisierte Unternehmens-Jobbörse
  • Benutzerdefinierte Integrationsoptionen
  • Volumenpreise verfügbar

Starten Sie mit Neohyre

Sind Sie bereit, Ihren Einstellungsprozess zu transformieren oder sich bei Ihrer Jobsuche abzuheben? Lassen Sie sich von KI leiten – beschleunigen Sie die Einstellung, eliminieren Sie Voreingenommenheit und verpassen Sie nie wieder Top-Talente.

Nutzerbewertung

Neohyre scheint positive Bewertungen erhalten zu haben. Nutzer haben die Fähigkeit gelobt, den Einstellungsprozess zu rationalisieren, Arbeitsabläufe zu automatisieren und die Time-to-Hire zu verkürzen. Die KI-gestützten Interviews und intelligenten Screening-Funktionen wurden ebenfalls gut aufgenommen. Auch das Special Product Hunt Launch Offer kann neue Nutzer anziehen.

Fazit

Neohyre ist eine KI-gestützte Einstellungsplattform, die eine umfassende Lösung für Arbeitgeber und Arbeitssuchende bietet. Mit seinen innovativen Funktionen und anpassbaren Arbeitsabläufen zielt Neohyre darauf ab, den Einstellungsprozess effizienter, transparenter und gerechter zu gestalten. Wenn Sie Ihre Personalbeschaffungsbemühungen rationalisieren oder die richtigen Jobmöglichkeiten finden möchten, ist Neohyre auf jeden Fall einen Blick wert.